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Personalverrechner:in (m/w/d)
Finden Sie im Team mit mehr als 12.000 Swietelskys Ihren individuellen Karriereweg. Spannende Herausforderungen in einem der vielfältigsten Bauunternehmen Zentral- und Osteuropas warten auf Sie!
Stundenausmaß:
Vollzeit
Dienststelle:
SWIETELSKY AG
Dienstort:
Linz
Eintritt per:
19.10.2026
Was Sie erwartet
Nach einer fundierten Einschulung in die internen Abläufe erwarten Sie folgende Aufgaben:
- Selbstständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Betreuung und Beratung von Führungskräften sowie MitarbeiterIinnen in abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Abwicklung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Pflege, Qualitätssicherung und laufende Aktualisierung von Personalstammdaten in den eingesetzten HR-Systemen
- Erstellung, Aufbereitung und Analyse von Reports, Auswertungen und Kennzahlen
- Ansprechpartner/in für arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Optimierung von Payroll- und Personalprozessen
- Sicherer Umgang mit modernen HR-Systemen, wie beispielsweise LOGA, Workday HCM usw. sowie Unterstützung bei der Umsetzung von Systemanpassungen und Prozessverbesserungen
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise eine erfolgreich absolvierte Personalverrechnungsprüfung
- Berufserfahrung in der Personalverrechnung oder Personaladministration
- Gute Kenntnisse im österreichischen Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Hohe IT-Affinität und sehr gute Excel-Kenntnisse
- Lernbereitschaft und Interesse an neuen Technologien, digitalen HR-Lösungen, Prozessoptimierungen und der Weiterentwicklung effizienter Arbeitsabläufe
- Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Lösungsorientierung
- Teamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
- Hands-on-Mentalität mit der Bereitschaft, operative Aufgaben ebenso engagiert zu übernehmen wie Prozessverbesserungen aktiv zu unterstützen
- Zuverlässige, genaue und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir Bieten
Das KV-Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt zwischen EUR 50.000 (auf Vollzeitbasis). Ihr tatsächliches Gehalt hängt von Ihren Qualifikationen und Berufserfahrung ab und kann demnach auch darüber liegen.