Regulatory Reporting Specialist (all genders) - Group Finance

MITTEN IN WIEN ARBEITEN:
MIT GANZ EUROPA IM AUSTAUSCH

Regulatory Reporting Specialist (all genders) - Group Finance

• Wien
• Vollzeit
• hybrid
• all genders
• ehestmöglich
• mit Berufserfahrung
• Group Finance & Regulatory Reporting

MEHR ZUR ABTEILUNG

Ihre Aufgaben

Als Teil des Teams Solvency II im Bereich Group Finance & Regulatory Reporting wirken Sie aktiv an der regulatorischen Berichterstattung einer international tätigen Versicherungsgruppe mit. In enger Zusammenarbeit mit unseren Gesellschaften übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle im gruppenweiten Solvency-II-Reporting und profitieren dabei von einem länderübergreifenden fachlichen Austausch in einem unterstützenden Teamumfeld.

• Betreuung unserer in- und ausländischen Gesellschaften im Solvency-II-Reporting: Unterstützung und fachliche Begleitung im Reporting der ökonomischen Bilanz (Economic Balance Sheet) sowie der Eigenmittel (Own Funds)
• Mitwirkung an gruppenweiten Meldungen: Unterstützung bei der Erstellung und Koordination von Solvency-II-Gruppenreports
• Einarbeitung in spezielle Solvency-II-Themen: Schrittweise Vertiefung Ihres Fachwissens in ausgewählten regulatorischen Fragestellungen mit Raum für fachliche Weiterentwicklung
• Gruppeninterne Reports und Auswertungen: Erstellung von Analysen und Reports zur Unterstützung interner Entscheidungsprozesse
• Teamorientierte Zusammenarbeit: Flexible Unterstützung des Teams bei verschiedenen zusätzlichen Aufgaben und Projekten

Ihre Benefits

• 37,5 Stunden, Gleitzeit & Home-Office
• Learning & Development
• Life Balance & Family Specials
• Moderne Arbeitsplätze und Kantine
• Gesundheits- & Sportangebote
• Weitere Benefits

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finanzen, Unternehmensrechnung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen, in der Finanzberichterstattung oder in der Wirtschaftsprüfung
• Theoretische oder Praktische Solvency II Kenntnisse von Vorteil
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Freude an der Kommunikation und Zusammenarbeit mit Kolleg:innen im In- und Ausland
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere und fließende Englischkenntnisse

Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben informieren wir über das monatliche kollektivvertragliche Mindestgehalt von EUR 3.353,17 brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (37,5 Stunden / Woche). Selbstverständlich bieten wir eine marktkonforme Bezahlung. Es ist uns wichtig, dass sich Ihr Gehalt an Ihren Qualifikationen und Erfahrungen orientiert, weshalb wir das Gehalt gemeinsam in einem persönlichen Gespräch besprechen.
Diese Vollzeit-Stelle ist ehestmöglich zu besetzen.

Keyfacts

• Nr. 1 in Zentral- und Osteuropa
• Mehr als 50 Versicherungsgesellschaften & Pensionskassen
• In 30 Ländern tätig
• Rund 34.000 Mitarbeiter:innen
• Rund 36 Mio. Kund:innen
• VIG-Aktie an der Wiener, Prager & Budapester Börse notiert
• Standard & Poor´s Rating A+ mit positivem Ausblick

Wir stehen für Vielfalt und Respekt, daher sehen wir es als Bereicherung, Menschen unterschiedlicher Backgrounds, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder Fähigkeiten bei uns zu beschäftigen. Werden Sie Teil unserer vielfältigen Gruppe!

Krisztina Szabo
+43 50 390-20251
krisztina.szabo@vig.com

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal!

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