Die "Aktuell" Raiffeisen Versicherungs-Maklerdienst GmbH ist eine 100%-Tochter der Raiffeisenlandesbank NÖ-Wien und zählt zu den führenden Versicherungsmaklergesellschaften in Österreich. Langjährige Partnerschaften und Kundenbeziehungen, eine ausgezeichnete Reputation sowie professionelle Mitarbeiter:innen stellen die Eckpfeiler unseres Erfolges dar.

Leitung BVM-C Vertrieb (m/w/d)

• Vollzeit
• Hybrid
• Friedrich-Wilhelm-Raiffeisen-Platz 1, 1020 Wien
• Mit Berufserfahrung
•  06.11.25

EUR 65000,00 - 70000,00

DIE AUFGABEN

• Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung des Teams der BVM-Consultants im Vertrieb.
• Sie betreuen eigenverantwortlich die Raiffeisenbanken in Niederösterreich im Bereich betriebliches Vorsorgemanagement und nehmen an Kundenterminen teil.
• Sie stellen eine hohe Beratungsqualität sicher und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team unsere Standards kontinuierlich weiter.
• Sie wirken an strategischen Vertriebsaktivitäten mit und bauen unser Kundennetzwerk im B2B-Segment gezielt aus.
• Sie unterstützen die Banken im Vertrieb und sind fachlicher Ansprechpartner.
• Sie agieren als Spezialist in allen betrieblichen Sparten und schulen die Mitarbeiterinnen ein.

IHR PROFIL

• Sie verfügen über Berufserfahrung in der Versicherungsbranche - idealerweise in der Zusammenarbeit mit Banken.
• Sie bringen Führungserfahrung mit oder haben eine ausgeprägte Kompetenz in der fachlichen Steuerung von Teams.
• Sie verfügen über fundiertes Fachwissen in den Bereichen Pensionszusagen, Abfertigungsversicherungen, Zukunftssicherung und diverse andere betriebliche Vorsorgethemen.
• Service- sowie Kundenorientierung sind für Sie ständige Begleiter im Arbeitsalltag.
• Sie zeichnen sich durch hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz aus.
• Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und denken unternehmerisch.
• Sie verstehen es, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln und Entscheidungsträger:innen zu überzeugen.

DAS BIETEN WIR!

• Eine Fixanstellung in einem ausgezeichneten Umfeld mit moderner Firmenkultur
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Pensionskassenlösung für Ihre Vorsorge
• Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss Sonderklasseversicherung
• Aktuell.MOVE Programm: Mitarbeiter:innen Entwicklungsprogramm
• Firmenevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Betriebsausflug, etc.)
  Die Chance für unsere Kunden einen echten Mehrwert zu schaffen

Für diese Position ist eine Vergütung von EUR 65.000 brutto jährlich vorgesehen. Aufgrund Ihrer Berufserfahrung sowie durch bereits absolvierte Aus- und Weiterbildungen kann das Gehalt noch abweichen.

Ansprechpartner

Madlen Stadlbauer
Teamleitung Personal & Marketing

Online bewerben