Unser Klient ist eine etablierte Regionalbank in Tirol und bietet ein breites Spektrum an Finanzdienstleistungen für Unternehmen, Institutionen und Privatpersonen. Das Institut hat sich einen hervorragenden Ruf erarbeitet und gilt als kompetenter Ansprechpartner für nachhaltige und zukunftsorientierte Lösungen.
Die enge Verbindung mit der Region prägt die Unternehmenskultur in besonderem Maße. Das Bankhaus versteht sich nicht nur als Anbieter von Finanzprodukten, sondern als Partner mit Verantwortung für Wirtschaft, Gesellschaft und Umwelt. Dieser Anspruch zeigt sich auch im Engagement in den ESG-Kernfeldern - ökologische Nachhaltigkeit, Soziales und Unternehmensführung - die gezielt gefördert und weiterentwickelt werden.
Head of IT, Digitalisierung und Operations
In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für IT, Digitalisierung und Operations an einem modernen Standort in Innsbruck.
Ihr Fokus liegt auf der Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie, die Innovation, Automatisierung und Effizienz fördert. Dabei gestalten Sie Transformationsprojekte, modernisieren Prozesse und schaffen agile Strukturen, die eine nachhaltige digitale Wettbewerbsfähigkeit sichern.
Sie koordinieren externe Partner und Technologieanbieter, arbeiten eng mit internen Schnittstellen zusammen und entwickeln passgenaue, praxisnahe Lösungen. Als Treiber von Innovation und Veränderung fördern Sie eine Kultur der Offenheit und gestalten aktiv den digitalen Fortschritt - mit Blick auf die besonderen Anforderungen der Banken-IT.
Aufgaben
- Strategische Gesamtverantwortung: Weiterentwicklung des gesamten IT-Geschäftsbereiches -> Innovation ("Change the Bank") & Betrieb ("Run the Bank") &
- Budgetverantwortung: Monitoring und Controlling des IT-Budgets
- Innovationsmotor: Ausbau der zukunftsorientierten IT-Strategie mit starkem Fokus auf Digitalisierung, New Business und Automatisierung
- Transformation: Projekte vorantreiben und umsetzen, um unseren Klienten zukunftssicher und digital konkurrenzfähig zu machen
- Ausbau moderner Strukturen: Entwicklung einer für die digitalen Transformation geeignete Aufbau- und Ablauforganisation
- Kooperation und Partnersteuerung: Sicherstellung effizienter Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Steuerung externer Partner wie Rechenzentren, Technologieanbietern etc.
- Förderung einer Innovationskultur: Organisation von Events und Workshops mit Mitarbeitenden, Kunden, Bildungseinrichtungen und Technologieunternehmen zur Förderung neuer Ideen
Erfahrung & Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren MINT-Fachbereich
- Mehrjährige Erfahrung im Bankenumfeld mit Verständnis für IT-Architektur und bankenspezifische Prozesse
Persönlichkeit
- Starke Fähigkeiten, eine klare Vision zu entwickeln und diese in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern umzusetzen
- Ausgeprägte Führungskompetenzen, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu motivieren
- Leidenschaft für neue Technologien und deren Einsatzmöglichkeiten zur Weiterentwicklung des Unternehmens
Gehalt
Das attraktive Gehalt wird Ihren Erfahrungen und Qualifikationen entsprechen, mindestens jedoch EUR 150.000,- betragen.
Wenn wir Sie für diese Aufgabe interessieren konnten, schicken Sie bitte Ihre Bewerbung an Mag. Gerald Garber via smart bewerben.
Wir freuen uns darauf Sie kennen zu lernen!
Seitzergasse 6 | 1010 Wien | +43 1 25 300 25 - 192 | gg@geraldgarber.com