Financial Controller (w/m/d)
Bankhaus DENZEL - Wien
Festanstellung, Vollzeit
Sie sind ein Zahlen-Profi, der nicht nur Daten analysiert, sondern auch die Zukunft gestaltet? Sie möchten den nächsten Schritt wagen und im strategischen Controlling einer dynamischen Bank wachsen? Dann kommen Sie zu uns - hier erwarten Sie Top-Experten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten!
Ihre Mission bei uns
- Controlling und Berichterstellung: Unterstützung bei Analyse-, Reporting- und Controllingtätigkeiten sowie Erstellung und Kommentierung von Monats- und Quartalsberichten.
- Analyse und Reporting: Erstellung monatlicher Soll/Ist-Vergleiche, operativen Kennzahlen, Abweichungsanalysen sowie Mitgestaltung und Weiterentwicklung interner und externer Reports (z. B. ESA, OeNB, etc.).
- Prozessoptimierung: Identifikation datengetriebener Lösungen zur Effizienzsteigerung und aktive Teilnahme an konzernübergreifenden Projekten.
- Forecast und Budget: Erstellung von Ad-hoc-Analysen, Forecasts sowie Unterstützung bei Budgetplanung und -kontrolle auf Vorstandsebene und in Bereichen wie Sales oder Risiko.
- Koordination und Abstimmung: Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Softwarepartnern zur Umsetzung neuer Melde- und Reportinganforderungen.
- Liquiditätssteuerung: Mitarbeit in der laufenden Liquiditätsüberwachung und Steuerung.
Ihr Profil als Zukunftsgestalter:in
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Aus-/Weiterbildung mit Schwerpunkt Finance, Controlling oder Wirtschaftsinformatik.
- Hohe IT-Affinität mit Know-how in der Datenanalyse und ausgeprägten analytischen Fähigkeiten. Insbesondere in Excel Power Query/Power Pivot.
- Grundlegende Kenntnisse in einer Programmiersprache (vorzugsweise Python) bzw. Verständnis von Datenbanken wünschenswert
- Strukturierte Arbeitsweise und hohe Umsetzungsstärke.
- Hohe selbstständige Problemlösungskompetenz sowie Teamfähigkeit.
- Bereitschaft sich in die Bereiche Meldewesen und aufsichtsrechtliches Bankenrecht einzuarbeiten (GMP, CRR, CRD, BWG).
Unser Versprechen an Sie
- Zukunftsorientierte, innovative Unternehmensgruppe mit emotionalisierenden Produkten und Dienstleistungsangeboten
- Krisensicherer Arbeitgeber
- Top-Experten an deiner Seite: Sie arbeiten in einem Team aus erfahrenen Fachleuten, die Sie unterstützen und von denen Sie lernen kannst.
- Tolle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit individuellen Entwicklungsplänen innerhalb der Unternehmensgruppe
- Hoher Teamspirit mit starkem Wir-Gefühl
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen bieten Ihnen den idealen Ausgleich.
- Innovatives Umfeld: Wir bieten Raum für eigene Ideen und die Möglichkeit, unsere Bank zukunftsweisend mitzugestalten.
- Bankenkollektivvertrag
- Betriebliche Pensionskasse
Wir bieten ein Bruttojahresgehalt ab 50.000 EUR. Dieser Wert gilt nur als Basis, jedoch ist für uns eine marktkonforme Überzahlung entsprechend Ihren Erfahrungen und Kenntnissen selbstverständlich. Was zählt ist Ihre Qualifikation und Ihr Wille etwas zu bewegen!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Jelena Vracaric
TOP 6 BENEFITS:
KARRIEREPERSPEKTIVEN & TOP AUSBILUNG:
Mit der DENZEL Akademie bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Aus- und Weiterentwicklungsprogramme, um deine Stärken auszubauen & Fähigkeiten zu erweitern - unbegrenzte Karrierewege in der Gruppe
EXKLUSIVE RABATTE:
Kräftig sparen mit exklusiven Rabatten auf über 600 Topmarken. Mode, Technik, Gastronomie, Reisen und vieles mehr!
EVENTS:
Wir veranstalten einmal im Jahr ein großes DENZEL Mitarbeiterfest mit gemeinsamer sportlicher Betätigung, einem Gala Dinner und jeder Menge Spaß.
AKTIVES MITGESTALTEN:
Im DENZEL Lab Vorschläge einsenden und für jede umgesetzte Idee mit bis zu 500 EUR Brutto belohnt werden.
ERFOLGE FEIERN:
Im Rahmen von Teambuilding Events wie gemeinsame Ausflüge oder Workshops werden Team-Erfolge gefeiert.
GANZHEITLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT:
Wir bieten in Kooperation mit Ärzt:innen und Psycholog:innen individuelle Coachings für Stressabbau, Gesprächstherapien und Burnout-Prävention an.
www.denzel.at/benefits
Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.