Leiter/in Privatkundenteam Urfahr-Rohrbach (m/w/d)
Urfahr , Vollzeit (38:30 WSt.)
In unserem Privatkundenteam Urfahr-Rohrbach bietet sich einer engagierten Persönlichkeit eine interessante Tätigkeit als Führungskraft. Sie entwickeln gemeinsam mit dem Stellvertretenden Regionaldirektor das Privatkundenteam weiter.
Ihre Aufgaben
- Sie führen und steuern das Privatkundenteam Urfahr-Rohrbach
- Sie sind verantwortlich für die positive Entwicklung des Kundengeschäftes und der Kundenzufriedenheit (insb. durch Sicherstellung der Ertrags- und Volumenszielerreichung sowie Einhaltung der Qualitätsstandards)
- Sie erstellen regionale Vertriebskonzepte und gestalten mithilfe neuer Strategien die Weiterentwicklung des Vertriebes aktiv mit
- Sie legen großen Wert auf ein optimales Coaching Ihrer Mitarbeiter, indem Sie vergangene Kundengespräche gemeinsam reflektieren und konkrete Maßnahmen zur Verbesserung der Vertriebserfolge mit der Mitarbeiterin oder dem Mitarbeiter planen
- Sie begeistern Ihr Team für den aktiven Vertrieb und fördern das „Wir-Gefühl" im Team
- Die optimale Entwicklung Ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ist Ihnen sehr wichtig
- Neben Ihren Führungsaufgaben betreuen Sie auch einen eigenen Kundenstock
Ihre Kompetenzen
- Sie haben fundierte Kenntnisse in der Privatkundenberatung sowie im Wertpapiergeschäft und verfügen über mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung
- Sie sind bereit, Führungsverantwortung zu tragen und verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
- Sie sind eine ambitionierte, dynamische Persönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung
- Sie verfügen über eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung
- Sie arbeiten eigenständig und zielorientiert, darüber hinaus haben Sie einen routinierten Umgang mit gängigen IT-Tools
- Ihre hohe Motivation, Lernbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit runden Ihr Profil ab
Unser Angebot
- Das sichere Arbeitsumfeld eines renommierten Bankhauses verbunden mit der Energie einer unternehmerischen Vorwärtsstrategie
- Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet mit direktem Kundenkontakt
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem etablierten Finanzinstitut
- Laufende Aus- und Weiterbildung (Training on, near & off the Job)
- Zusammenhalt im Team, Mitarbeiterevents und -reisen
- Ein Paket an attraktiven Sozialleistungen (z.B. Essenszuschuss via App)
- Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen in Österreich sind wir verpflichtet, ein Mindestgehalt bei Stellenausschreibungen zu nennen: Dies ist abhängig von der jeweiligen Qualifikation und sieht grundsätzlich ein Bruttoentgelt ab Beschäftigungsgruppe E des Banken-KV vor. Das tatsächliche Gehalt unterliegt der Vereinbarung und wird nach Erfahrung und Qualifikation festgesetzt.
Ihr Ansprechpartner
Mag. Sandra Frühwirth
Rudigierstraße 5-7,
4020 Linz
E-Mail schreiben Ablauf des Recruitingprozesses: Für die Bewerbung sind folgende Unterlagen erforderlich: 1. Maximal 1 A4 Seite: Motivationsschreiben 2. Maximal 1 A4 Seite: „Ich als Führungskraft" - Selbstreflexion zur fachlichen sowie verkaufs- und führungsmäßigen Eignung 3. Maximal 3 A4 Seiten: „Mein Konzept für die Rolle als Teamleiter/in Privatkunden, inkl. meinen Ideen zur Erreichung der Ziele und Anforderungen im Sinne einer selbstständigen VKB Bank" Interne Bewerbungsfrist läuft bis 30.06.2022 Die Bewerbung schicken Sie bitte an: personal@vkb-bank.at