Sie verstärken ein motiviertes und freundliches Gemeindeteam
Kundenbuchhaltung
Gebühren-, Steuern- und Abgabenvorschreibung
Ausgangsrechnungen und Tarifvorschreibungen
Betriebskostenabrechnungen
Schriftführung in einem Gemeindeausschuss
Unter der Führung der Finanzabteilungsleiterin erledigen Sie Ihre Aufgaben selbstständig. Bei der Marktgemeinde Wartberg an der Krems haben die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie laufende Fortbildungsmöglichkeiten einen hohen Stellenwert. Wir legen ein großes Augenmerk auf eine Identifikation mit der Gemeinde und auf Diskretion
Erfüllung der allgemeinen Aufnahmevoraussetzungen wie gesundheitliche und fachliche Eignung, Unbescholtenheit, österreichische Staatsbürgerschaft und Führerschein B
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Verwaltungsassistent/-in, Bürokauffrau/-mann, HASCH, HAK oder vergleichbare Ausbildung)
gute EDV-Kenntnisse
gutes und freundliches Auftreten
gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
Bereitschaft zur Teilnahme an Weiter- und Fortbildungen auch in Hinsicht auf fachspezifische EDV-Programme
Bereitschaft zur Absolvierung der gesetzlichen Dienstausbildungen und Dienstprüfungen innerhalb 3 Jahren nach Dienstbeginn
männliche Bewerber müssen den Zivil- oder Präsenzdienst absolviert haben
Wünschenswert wäre:
Berufserfahrung im Rechnungswesen und/oder im öffentlichen Dienst
abgeschlossene Buchhalterprüfung von Vorteil (keine Voraussetzung)
gute Kommunikationsfähigkeit mit Bürgern
Teamfähigkeit
unbefristetes Vertragsbedienstetenverhältnis in Teilzeit nach den Bestimmungen des Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002; ein Monat Probezeit
Entlohnung in der Funktionslaufbahn GD 17.1 (mindestens EUR 2.931,80 brutto bei Vollbeschäftigung), bei anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher
Gleitzeitregelung
Kranken- und Unfallfürsorge für Oö. Gemeinden (KFG)
Freecoffee und Mittagessen zu Mitarbeiterkonditionen
Gutes Arbeitsklima, sinnstiftende Arbeit, wertschätzender Umgang
langfristige Zusammenarbeit, Sicherheit im öffentlichen Dienst
gute Einschulung und attraktive Weiterbildungs- und Aufstiegschancen
Teamwork, tolle ArbeitskollegInnen, Teambuilding, Betriebsausflug
gute öffentliche Anbindung
kostenloser Radabstellplatz, kostenloser Parkplatz
Das Mindestgehalt liegt bei 2.931,80 EUR brutto pro Monat (auf 40 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt.
Das Auswahlverfahren wird nach den objektiven Kriterien gem. § 11 Oö. GDG 2002 geführt. Die Gemeinde behält sich vor eine Vorauswahl zu treffen und Eignungstests durchzuführen.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten und wertschätzenden Team suchen und gerne an der Weiterentwicklung unserer Gemeinde mitwirken möchten, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Foto bis spätestens 27. März 2026, 12 Uhr an:
Marktgemeinde Wartberg an der Krems
z. H. Amtsleiter Ing. Martin Hofinger
Hauptstraße 21, 4552 Wartberg an der Krems
E-Mail: amtsleitung@wartberg-krems.ooe.gv.at
Noch Fragen offen?
Für Auskünfte steht Ihnen Amtsleiter Ing. Martin Hofinger unter 07587/7055/12 zur Verfügung.
Anstellungsart: Teilzeit (Festanstellung)
Gehalt: ab 2.931,80 EUR monatlich
Positionsebene: Berufseinstieg, Berufserfahrung
Arbeitsmodell: Hybrid
Dienstort: Wartberg an der Krems
Berufsfelder: Finanzen, Bankwesen, Rechnungswesen, Controlling, Sachbearbeitung
Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position
Arbeitgeber: Marktgemeinde Wartberg an der Krems
Mitarbeiter*innenanzahl: 11 - 30 Mitarbeiter*innen
Standorte: Wartberg an der Krems
Bewerbungszeitraum: Bis 27.03.2026
AL Ing. Martin Hofinger
Amtsleitung
+43(0)7587705512