Mitarbeiter*in im Kennzahlenmanagement

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Die Österreichische Gesundheitskasse betreut mit mehr als 13.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern rund 7,6 Millionen Versicherte in ganz Österreich. Gemeinsam gestalten wir die Gesundheitsversorgung von morgen - digital und proaktiv. Unser Ziel: Die modernste Gesundheitskasse Europas zu sein.

Wir suchen motivierte und qualifizierte Persönlichkeiten, die diesen Weg mit uns zusammen gehen wollen.

In dieser Funktion unterstützen Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung eines wirkungsorientierten Kennzahlen- und Steuerungssystems. Sie können dabei Ihre Expertise proaktiv einbringen und in dieser spannenden Entwicklungsphase aktiv mitgestalten. In enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Führungskräften leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Entscheidungsunterstützung des Managements.

Mitarbeiter*in im Kennzahlenmanagement

Strategie und strategisches Controlling

Ihre Aufgaben

Entwicklung, Pflege und Weiterentwicklung von Kennzahlen, Steuerungslogiken und Wirkungskennzahlen

Analyse von Daten und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für Management und Fachbereiche

Mitwirkung am Aufbau integrierter Planungs-, Reporting- und Steuerungsformate

Erstellung von Reports, Dashboards und Präsentationen in managementtauglicher Form

Abstimmung mit Fachbereichen zur Klärung von Anforderungen und zur Harmonisierung von Kennzahlenlogiken

Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Controlling- und Steuerungsprozessen

Erstellung von ad-hoc-Auswertungen und Präsentationen für die Unternehmensleitung

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaft, Controlling, Statistik, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation

Berufserfahrung im Controlling, Kennzahlenmanagement, Reporting oder in der Unternehmenssteuerung

Sehr gutes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise

Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar, verständlich und adressatengerecht aufzubereiten

Hohe Zahlenaffinität sowie sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise

IT-Affinität; Kenntnisse in Power BI sind von Vorteil

Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot

Arbeit mit Sinn und Zukunft

Betriebliche Pensionsvorsorge

Faire und transparente Bezahlung

Flexible Arbeitszeiten

Home Office

Gehalt

Wir bieten ein Mindestgehalt nach erfolgreicher Einschulungszeit von 4.109,10 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse III, Bezugsstufe 02). Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Das Besondere an der ÖGK? Ohne Gehaltsverhandlung steigt Ihr Gehalt mit der Zugehörigkeit kontinuierlich weiter an.

Gibt es noch Fragen?
Unser Recruiting Team beantwortet diese gerne unter
marco.brandner@oegk.at.

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Über den Job

Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt: ab 4.109,10 EUR monatlich

Positionsebene: Berufserfahrung

Arbeitsmodell: Hybrid

Dienstort: Linz

Berufsfelder: Rechnungswesen, Controlling

Eintrittsdatum: Stelle verfügbar ab 01.05.2026

Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber: Österreichische Gesundheitskasse

Mitarbeiter*innenanzahl: 10000+ Mitarbeiter*innen

Standorte: Wien, Eisenstadt, Wörthersee, Pölten, Linz, Salzburg, Graz, Innsbruck, Dornbirn, Wien

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 40 Stunden

Dienstort

  • Linz

Erforderliche Kenntnisse

  • Datenanalyse
  • Kennzahlenentwicklung
  • Statistik

Nice-To-Have Kenntnisse

  • Power BI

Erforderliche Ausbildung

  • Abgeschlossenes Studium (Wirtschaft, Controlling, Statistik, Wirtschaftsinformatik)

Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home Office

Ansprechperson

Marco Brandner

Kontakt

Österreichische Gesundheitskasse

Gruberstraße 77
4021 Linz

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